Начальник отдела продаж B2B
В архиве с 30 ноября 2020
от 150 000 до 500 000 ₸ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж в отеле / Sales manager
250 000 – 300 000 ₸Шымкент
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Работа над эффективным продвижением и продаже услуг отеля. Достижение запланированных бюджетных показателей. Руководить работниками отдела. Участие в разработке ценовой политики...
Опыт работы в гостиничной сфере. Активность, коммуникабельность, доброжелательность, позитивный настрой, дипломатичность. Аналитический склад ума, умение работать в команде.
Директор по продажам
500 000 – 700 000 ₸Шымкент
Опыт от 3 до 6 лет
Увеличение объемов продаж. - Расширение рынков сбыта. - Оптимизацию процессов продаж. - CRM, ERP, Excel, Инструменты для автоматизации маркетинга и продаж.
Опыт работы в продажах от 5 лет и выше. - Высшее образование. - Лидерство, коммуникабельность. - Знание английского языка.
Руководитель отдела продаж
400 000 – 1 000 000 ₸Шымкент
Опыт от 3 до 6 лет
Поддержание высокого уровня клиентского сервиса и ежедневная работа над его повышением. Участие в процессе подбора, обучения и адаптации сотрудников отдела...
Имеет опыт работы в должности директор по продажам/ руководитель отдела продаж от 1,5 лет. Имеет успешный опыт управления продажами.
Опыт от 3 до 6 лет
Контроль поддержания остатков по матрице торговых площадок. Контроль за своевременной замене ценников при открытии акционного журнала или переоценки товара.
Опыт работы в торговых компаниях на аналогичной должности. Уверенный пользователь ПК.
Руководитель отдела продаж
350 000 – 700 000 ₸Шымкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Команда жинай алыу керек. Команда басқарыу. План 60 млн.
Сатудан, команда басқарудан опыты бар.
Начальник отдела продаж
350 000 – 550 000 ₸Шымкент
Опыт от 1 года до 3 лет
Контроль работы торговой команды. Выполнение планов продаж. Увеличение АКБ. Контроль дебиторской задолженности. Выполнение плана по KPI.
Успешный опыт управления командой. Опыт работы в продажах (желательно в дистрибьюции). Навыки работы в 1С и с дебиторской задолженностью.